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陈圩:将务实落实变为工作常态

时间:2019-04-13 21:36 来源:未知 作者:admin

  2018年以来,泗洪县陈圩乡党委紧紧环绕岁首年月制定的“干不到一流就是失职,争不到第一就是失败”的方针定位,将所有单元、人员和事务纳入督查范畴,力图将务实、落实变成工作常态。

  本年上半年,该乡编发各类传递62期,作风专项传递18期,传递攻讦24人,书面查抄3人,村居干部中3人因工作不力被夺职。近日,陈圩乡以“工作我来办、义务我来担”为主题,召开半年工作作风扶植推进会,在当天播放的作风扶植专题片上9人被传递。

  在加强督查倒逼干部作风向好的同时,陈圩乡党委重视激励效应。提出环绕政治果断、勤政务实、为民办事、敢于担任、清正清廉五个方面要求,在岁尾评选出“新时代担任有作为”好干部若干名,予以物质奖励和精力激励,予以优先汲引或保举利用。

  “开展工作我来办、义务我来担作风扶植大提拔勾当,就是为催生出更多想干事、能干事、干成事的好干部,释放出更多立异、创业、创优的正能量,就是为激励干部在对标看齐中找差距、在真抓实干中争一流,在履职尽责中见担任,构成人心思齐、人心思进、人心思干的优良政治生态。”陈圩乡党委书记王保卫在全乡干部大会上如是说。(陈业伟 秦树峰)

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